El papel del desarrollador de cadenas de bloques es el trabajo emergente de más rápido crecimiento en los Estados Unidos, según el informe 2018 de Empleos Emergentes de EE.UU. publicado el 13 de diciembre por LinkedIn.

En el curso de la preparación del informe, LinkedIn utilizó datos de su Gráfico Económico para analizar las posiciones para las que las empresas están contratando apresuradamente, así como las habilidades relacionadas con esas posiciones y roles que han surgido en los últimos cinco años.

La red social profesional encontró que el rol de desarrollador de cadenas de bloques ha registrado un incremento de 33 veces en los últimos 12 meses, mientras que las ciudades con mayor demanda son San Francisco, Nueva York y Atlanta. Entre las principales habilidades requeridas para el rol, LinkedIn destaca la solidez, la cadena de bloques, Ethereum, Criptomonedas y Node.js.

Entre los puestos emergentes más importantes de este año también se incluyen especialistas en inteligencia artificial (IA), donde "seis de los 15 puestos emergentes están relacionados de alguna manera con la IA", e ingenieros de aprendizaje de máquinas, con un crecimiento 12 veces superior año tras año. Para estas últimas funciones, LinkedIn nombra el aprendizaje profundo, el aprendizaje automático, el tensorflow, Apache Spark y el procesamiento de lenguaje natural como principales habilidades necesarias.

Como Cointelegraph informó anteriormente, 645 vacantes marcadas con las palabras "blockchain", "Bitcoin" o "criptomoneda" se publicaron en LinkedIn en 2016. Para el 2017, el número se elevó a alrededor de 1.800 y a 4.500 vacantes a mediados de mayo de este año. Hasta hace poco, el sistema de búsqueda de LinkedIn muestra 13.816 registros relacionados con la cadena de bloques y 2.479 registros relacionados con las criptomonedas.

Un informe preparado por el sitio de revisión de trabajos Glassdoor muestra que hasta agosto de 2018, las empresas de EE.UU. habían publicado 1.775 vacantes relacionadas con la tecnología de cadenas de bloques, lo que es tres veces más en comparación con el año anterior. El 79 por ciento de las vacantes se concentran en las 15 ciudades más grandes de Estados Unidos, y las regiones de demanda más saturada muestran que Nueva York y San Francisco representan el 24 por ciento y el 21 por ciento del número total de ofertas de empleo de la criptoindustria.

La red social Facebook listó cinco nuevos trabajos relacionados con la cadena de bloques en su página de carreras en las últimas tres semanas. En la descripción del puesto de ingeniero de cadenas de bloques en el equipo de ingeniería de datos de cadenas de bloques de Facebook, el anuncio caracteriza el puesto como un trabajo técnica e intelectualmente desafiante, que "tendrá un impacto global masivo".